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我區37家企業攜1332個崗位赴紹攬才

2019-2-19 13:56
摘要

       東風隨春歸,發我枝上花。2月18日,海智匯紹興國際人才創業創新服務中心內人聲鼎沸,我區37家企業攜帶1332個崗位和十足的誠意,參加這里舉行的“活力紹興智引全球”2019新春紹籍大學生大會上虞專場。

  當天,參與企業中不乏龍盛、閏土、皇馬科技、晶盛機電、新和成等本地上市企業身影。浙江龍盛集團研究院和世紀華通車業股份有限公司還在招聘現場吆喝企業文化,拋灑橄欖枝。

  “我們企業用工需求很大,從正月初七開始,總共參加了四場招聘會。”新和成上虞生產基地校招負責人白俊潔不到一小時就收到了10多份簡歷。

  會場大屏幕上滾動播放《上虞區高校畢業生就業創業政策》宣傳片,還特別為紹籍大學生派發的人才政策大禮包,包括應聘補貼、租房補貼、房票補貼、就業創業補貼等,讓現場的紹籍學子心動不已。

  正在家中過寒假的阮佳楠,是一名浙江外國語學院的大四學生,偶然從高中同學群得知上虞專場招聘會消息,便約同學從上虞趕來,提前物色自己的畢業見習企業。

  “我們特意在學生寒假期間舉行活動,宣傳紹興、上虞的大學生就業創業政策,推薦就業和見實習崗位信息,就是為了讓大家了解家鄉日新月異的變化,感受家鄉求賢若渴的誠意,吸引更多紹籍學子回到家鄉、建設家鄉。”我區人社局有關負責人介紹。

  據悉,去年我區人才引進工作亮點頻現,不僅出臺了全省力度最大、含金量最高的人才新政,還大規模走進全國重點大學,展開高頻次校招,成效顯著。全年創下新引進本科以上學歷人才4720名,其中碩博士學歷463名的新紀錄,兌現發放大學生房票及生活補貼等4377萬元。今年,上虞在招引畢業生力度不減的基礎上,還將大力招引實習生,從“安全有保證、生活有保障、認知有提高、見習有實效、擇業有推介、創業有指導”六個方面著手,努力打造全省樣板式的大學生見習實習基地。

  當天,據初步統計,上虞專場進場求職的紹籍大學生人數達1000余人,其中達成意向152人,其中碩士10人,本科128人,大專(高職)14人。




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